3月29日、受講者様のリクエストにお応えし、一般社団法人日本アンガーマネジメント協会JAMA指定講座をオンラインで開催いたしました。今月中旬にご受講後、年度内の研修費を活用して別の講座も受けてみたいと希望されました。

協会指定講座は公式サイトへの情報掲載を要します。掲載後の日程であればご要望にお応えできます。下記「ご予約・お問い合わせ」へお気兼ねなくご連絡ください。

さて、今回はアンガーマネジメントパワーハラスメント防止入門講座、休憩後にアンガーマネジメント叱り方入門講座と、連続での開催。

アンガーマネジメントパワーハラスメント防止入門講座では、基礎的な法的知識に加えて、アンガーマネジメントを学ぶことでどのようにパワハラ防止につなげられるのか、その考え方、具体的なテクニック等を学びます。

アンガーマネジメント叱り方入門講座では、アンガーマネジメントの大前提である「叱ることはOKだが、他人・自分・モノを傷つけない」方法で効果的に叱るための考え方、技術を90分で学び、理解することをめざしています。

一般社団法人日本アンガーマネジメント協会の理念「怒りの連鎖を断ち切ろう」を実現すべくお伝えいたしました。

熱心にご受講いただきました。ありがとうございました！

【ご感想】
〇チームビルディングの価値観の共有ワークの方法は数字なので建設的、現実的でいいなあと思いました。チームの中で実践したら共有できると思いました。どこに向かったらいいか戸惑いがちなので、年度の最初にやって「今年はこういうのを大事にしていこう」と決めて取り組めると思いました。

〇「リクエスト」のワードがいいなと思いました。上手な叱り方の基準をもとに、これから自分と対話して上手に叱れるようになりたいと思います。

「学びたい」という意欲、そして、連続してのご受講で、回数を重ねる毎に理解を深めることができていました。ご自身の職場やご家庭で課題解決への「ヒントになる！」と、何度も気づかれていました。その瞬間が画面越しに伝わってきて、とても嬉しくなりました。

怒りの「エネルギーになる」という性質を活かしてよりよい人生を築かれますようにと願っています。陰ながら応援しています。また、お目にかかれましたら幸いです！

次はブログ読者の皆さまがアンガーマネジメントのメソッド、ご経験なさってみませんか。

【4月予定】対面講座＆オンライン講座
https://edusupport-office.com/2021/03/26/

ご受講をお待ちいたしております。よろしくお願いいたします。

一般社団法人日本アンガーマネジメント協会認定
アンガーマネジメントハラスメント防止アドバイザー™
アンガーマネジメント叱り方トレーナー™
https://www.angermanagement.co.jp/facilitetor/2115
元国立大学法人宮城教育大学教育学部非常勤講師
元宮城県公立小学校教員
Edu Support Office
代表　川上淳